勞基法離職預告工作天,大家都在找解答。第1頁
2021年9月6日—簡單來說,就是「無需預告」的意思。而適用此類別的,包含:工作未滿3個月的不定期契約勞工。就算雙方勞動契約有特別規定,提離職需提前1個月告知雇主,此 ...,1.不定期契約勞工終止契約,依下列規定辦理:繼續工作三個月以上一年未滿者,於十日前預告之。繼續工作一年以上三年未滿者,於二十日前預告之。繼續工作三年以上者,於 ...
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別讓老闆坑了你:離職預告期怎麼算?自請離職別忘爭取薪資權益 | 勞基法離職預告工作天
2021年9月6日 — 簡單來說,就是「無需預告」的意思。而適用此類別的,包含:工作未滿3個月的不定期契約勞工。就算雙方勞動契約有特別規定,提離職需提前1個月告知雇主,此 ... Read More
勞工自請辭職應在幾天前預告雇主? | 勞基法離職預告工作天
1.不定期契約勞工終止契約,依下列規定辦理: 繼續工作三個月以上一年未滿者,於十日前預告之。 繼續工作一年以上三年未滿者,於二十日前預告之。 繼續工作三年以上者,於 ... Read More
勞工自請辭職離職 | 勞基法離職預告工作天
勞工自請辭職/離職 · 一、勞動基準法:. (1) 第15條規定:「(第1項)特定性定期契約期限逾三年者,於屆滿三年後,勞工得終止契約。但應於三十日前預告雇主。 · 二、繼續工作一 ... Read More
員工預告離職日是假日,公司可以請他早點走嗎? | 勞基法離職預告工作天
2021年10月12日 — 依勞基法的規定,員工離職時有向公司提早告知的義務,但並未規定員工離職需要公司的批准;換句話說,自請離職的日期是由員工決定,且不需要經過公司的 ... Read More
已經過了離職預告期,老闆不放人怎麼辦?離職前必懂的勞工權益 | 勞基法離職預告工作天
2021年2月20日 — 簡單來說,就是「無需預告」的意思。而適用此類別的,包含:工作未滿3個月的不定期契約勞工;就算雙方勞動契約有特別規定,提離職需提前1個月告知雇主,但 ... Read More
離職預告期多久前講比較好?一篇文告訴你勞基法怎麼規定 | 勞基法離職預告工作天
2021年2月18日 — 而若是工作1年以上、但未滿3年的不定期契約勞工,則應於20天前提出離職預告。 (4)30天前. 至於已在這份工作岡位上,持續工作滿3年以上的不定期契約 ... Read More
離職預告期怎計算?自請離職別忘還有這些權益能爭取 | 勞基法離職預告工作天
2020年8月27日 — 一、員工的離職預告期間為何? · 依據現行《勞基法》規定,當勞工欲自請離職要在幾天前預告雇主呢?可按照天數分為以下4種預告期: · 簡單來說,就是「無需 ... Read More
離職預告期怎麼算?勞基法離職4要點,算法超簡單! | 勞基法離職預告工作天
2021年7月18日 — (一) 勞基法規定的離職預告期要多久? · 0天: 工作3個月內不用預告。 · 10天: 工作3個月以上但不滿1年的勞工。 · 20天: 工作1年以上但不滿3年的勞工。 · 30 ... Read More
離職預告期怎麼算?把握黃金4要點,算法超簡單! | 勞基法離職預告工作天
2020年11月30日 — 既然決定要離職,也知道自己應該要依照規定天數提前告知老闆,但離職預告日究竟怎麼算?是不是算勞基法離職預告工作天? 離職預告期的算法要把握下列幾個 ... Read More
離職預告期要多久?老闆不放人怎辦?離職前必知的6 項權益 | 勞基法離職預告工作天
2021年4月13日 — 《勞基法》第16條規定的離職預告期: · 年資低於3 個月:可直接離職,不必預告 · 年資3 個月以上未滿1年:10 天前預告 · 年資1 年以上未滿3年:20 天前預告 ... Read More
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