工讀生 勞 基 法,大家都在找解答。第1頁
2016年7月2日—其實猶豫了很久要不要打這篇,但想想好像真的蠻多人不知道自己的權益,而且又是一波新的剛畢業高中生打工潮,還是打了,就先以打工方面的問題發一篇 ...,2023年2月1日—《勞動基準法》第30條第1項規定「勞工正常工作時間,每日不得超過8小時,每週不得超過40小時。」。因此,工讀生打工正常工時不得超過8小時,每週則 ...
取得本站獨家住宿推薦 15%OFF 訂房優惠
工讀生勞基法離職 工讀生勞健保 工讀生最低時數 工讀生加班費計算 工讀生法規 工讀生勞基法2021 工讀生注意事項 工讀生年終 冰島租車4wd 資策會產業情報研究所mic進行2020年網購消費者調查 ark hotel京都 籃球場洗衣店 綜藝玩很大埔里景點 倍速運動永康 早上重訓 vca 中北黃昏市場營業時間 那年夏天電影
本站住宿推薦 20%OFF 訂房優惠,親子優惠,住宿折扣,限時回饋,平日促銷
#勞工權益工讀、打工必看(勞基法) | 工讀生 勞 基 法
2016年7月2日 — 其實猶豫了很久要不要打這篇,但想想好像真的蠻多人不知道自己的權益,而且又是一波新的剛畢業高中生打工潮,還是打了,就先以打工方面的問題發一篇 ... Read More
「打工兼職懶人包」打工需要注意什麼?工讀生權益一把抓 | 工讀生 勞 基 法
2023年2月1日 — 《勞動基準法》第30條第1項規定「勞工正常工作時間,每日不得超過8小時,每週不得超過40小時。」。 因此,工讀生打工正常工時不得超過8 小時,每週則 ... Read More
【打工兼職懶人包】工讀生時薪怎麼算?應徵注意事項、工時 | 工讀生 勞 基 法
《勞動基準法》第30條第1項規定「勞工正常工作時間,每日不得超過8小時,每週不得超過40小時。」。 因此,工讀生打工正常工時不得超過8 小時,每週則不能超過40 小時。 Read More
僱用工讀生(或身為工讀生)前,你應該知道的勞基法規定 | 工讀生 勞 基 法
在加班費部分,採時薪制的工讀生,通常一天工作時間不會超過8小時,因此沒有加班費的問題,就是依當日實際工作時數計算薪資。但如果工讀生一天工作超過8小時(依規定一日工 ... Read More
勞動基準法 | 工讀生 勞 基 法
雇主不得僱用未滿十五歲之人從事工作。但國民中學畢業或經主管機關認定其工作性質及環境無礙其身心健康而許可者,不在此限。 前項受僱之人,準用童工保護之規定。 Read More
勞動基準法修正事項說明 | 工讀生 勞 基 法
加班上限為30小時(比勞基法規定之46小時低)。 ... 工讀生工讀金計算重點. 工讀生、部分工時者,同樣受一例一休規範 ... 例如:工讀生A,平日(未連續工作6日即為平日). Read More
就算你是工讀生,也有加班費、特休與資遣費 | 工讀生 勞 基 法
2019年7月18日 — 其實在《勞基法》中並沒有「工讀生」名詞,法令只有將勞工的薪水計算方式區分成「時薪」(或日薪)及「月薪」,其他的法定權益跟一般俗稱的正職員工 ... Read More
工讀生、部分工時者的權利保護 | 工讀生 勞 基 法
工讀生打工時薪、勞健保、加班費與特休規定(2023 最新) | 工讀生 勞 基 法
雇主雇用工讀生或其他「部分工時勞工」時,除了須遵守勞基法規定,每天勞工的正常工作時間不得超過8 小時、每週不能超過40 小時之外,若有需要工讀生加班,雇主也必須遵照 ... Read More
工讀生打工的時薪、勞健保與特休規定(2022 最新) | 工讀生 勞 基 法
2022年1月24日 — 雇主雇用工讀生或其他「部分工時勞工」時,除了須遵守勞基法規定,每天勞工的正常工作時間不得超過8 小時、每週不能超過40 小時之外,若有需要工讀生加班 ... Read More
工讀生的法律權益 | 工讀生 勞 基 法
解析:. 《勞動基準法》第2 條第1 款所謂的「勞工」,是指「受雇主僱用從事工作. 而 ... Read More
工讀生適用勞基法規定,雇主應依法保障勞工權益 | 工讀生 勞 基 法
2022年8月23日 — 要達基本工資:雇主給付工讀生的工資不得低於基本工資,自111年 ; 要打卡(出勤紀錄) ; 要勞退:雇主應依勞工退休金條例第14條規定,提繳勞工薪資 ; 要全額工資 ... Read More
打工族必知權益 | 工讀生 勞 基 法
2023年1月12日 — 勞基法有明訂規範每日及每週的工作時數上限,每天工時須≤8小時,每週總時數≤40小時,不管是全職或工讀生都一樣。 全時工時:每週工時40小時,每日工作8 ... Read More
找工作- | 工讀生 勞 基 法
淺談工讀生權益 | 工讀生 勞 基 法
2020年9月24日 — 依據《勞動基準法》第30條規定,每日正常工作時間不得超過8小時,每週不得超過40小時。雇主有使勞工在正常工作時間以外工作之必要者,雇主延長勞工之工作 ... Read More
聘用工讀生(部分工時)應注意事項 | 工讀生 勞 基 法
2020年7月31日 — 部分工時勞工,工作時間未超過8小時。倘雇主仍有延長工作時間之需求,尚無按勞基法24條倍率加給之必要,即平常日8小時內 ... Read More
難搞工讀生,怎麼管才不觸法 | 工讀生 勞 基 法
若工讀生自願連續工作八個小時不休息,這樣是否違反勞基法? 這個違反《勞動基準法35條》的規定,連續工作4個小時至少要休息30分鐘,所以這部分不能因為 ... Read More
訂房住宿優惠推薦
17%OFF➚