「原住民族歲時祭儀」為各該原住民族勞工之法定休假日 | 歲時祭儀勞基法
二、依勞動基準法第37條規定,「原住民族歲時祭儀」為各該原住民族勞工應放假之日。其應放假一日之日期,以行政院原住民族委員會公告為準。三、「原住民族歲時祭儀」 ...
二、依勞動基準法第37條規定,「原住民族歲時祭儀」為各該原住民族勞工應放假之日。其應放假一日之日期,以行政院原住民族委員會公告為準。 三、「原住民族歲時祭儀」 ...取得本站獨家住宿推薦 15%OFF 訂房優惠
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111年度原住民族歲時祭儀放假日期 | 歲時祭儀勞基法
三、原住民得於其本人、其父母或配偶之所屬民族歲時祭儀放. 假日期中擇一日放假;並持前述人員之原住民民族別證明 ... 依勞動基準法第37條規定,內政部所定應放假之. Read More
「原住民族歲時祭儀」為各該原住民族勞工之法定休假日 | 歲時祭儀勞基法
二、依勞動基準法第37條規定,「原住民族歲時祭儀」為各該原住民族勞工應放假之日。其應放假一日之日期,以行政院原住民族委員會公告為準。 三、「原住民族歲時祭儀」 ... Read More
原住民勞工歲時祭儀「有薪假1日」,雇主違法恐挨罰! | 歲時祭儀勞基法
2022年1月25日 — 如雇主未使勞工於國定假日休假或未給付國定假日出勤工資,分別違反《勞動基準法》第37條及第39條規定,違者依法可處2萬至100萬元罰鍰。 雇主得至「原住 ... Read More
原住民勞工看過來!原住民勞工專屬應放假日在這裡! | 歲時祭儀勞基法
原住民族歲時祭儀日,依內政部紀念日及節日實施辦法第4條規定,應予放假,其應放假一日之日期,以行政院原住民族委員會公告為準(109年公告)。又勞動基準法第37條規定 ... Read More
原住民族歲時祭儀 | 歲時祭儀勞基法
念日及節日實施辦法及勞動基準法規定,原. 住民族歲時祭儀為各該原住民族勞工之法定. 休假日,雇主應予放假且工資照給;其放假. 1 日之日期,由原住民族委員會公告之。 Read More
原住民族歲時祭儀將到來雇主未給1日假恐挨罰百萬 | 歲時祭儀勞基法
2021年10月7日 — 「原住民族歲時祭儀」即將到來,也是專屬於具原住民族身分勞工的國定假日。北市勞動局提醒,雇主應給予原住民勞工1日休假,且工資照給,勞工不用特別 ... Read More
原住民族歲時祭儀放假日原住民族歲時祭儀放假日常見問題集 | 歲時祭儀勞基法
勞工依據勞動基準法第37 條規定,經中央主管機關規定. 應放假之日,休假1 日,並依同法第39 條規定,工資應. 由雇主照給。雇主如有違反勞基法規定,勞工得向勞委. 會檢舉, ... Read More
原住民族歲時祭儀放假日常見問題集 | 歲時祭儀勞基法
問題5:原住民員工辦理歲時祭. 儀放假是否會被扣薪資? 依勞動基準法第37 條規定,內政部所定應放假之. 紀念日、節日、勞動節及其他中央主管機關指定應. Read More
原住民族歲時祭儀放假相關權益 | 歲時祭儀勞基法
具有原住民身分者,可以從自己、或父母、或配偶之族群別的歲時祭儀期間,選一天放假,1年只能放1次。非原住民身分之配偶依現行法規尚無法放歲時祭儀假。 二、另依勞動基準 ... Read More
原住民族歲時祭儀日為原住民勞工專屬應放假日雇主應予 ... | 歲時祭儀勞基法
原住民族歲時祭儀日,為內政部紀念日及節日實施辦法第4條規定,應放假日,其放假日期,以行政院原住民族委員會公告為準。又勞動基準法第37條規定,內政部所定應放假之 ... Read More
原住民族歲時祭儀日為原住民勞工專屬應放假日雇主應予放假且 ... | 歲時祭儀勞基法
原住民族歲時祭儀日,為內政部紀念日及節日實施辦法第4條規定,應放假日,其放假日期,以行政院原住民族委員會公告為準。又勞動基準法第37條規定,內政部所定應放假之 ... Read More
原民參加歲時祭儀雇主要給假違法最高罰一百萬元 | 歲時祭儀勞基法
原民歲時祭儀雇主應給假給薪違法最重可罰100萬元 | 歲時祭儀勞基法
2023年6月18日 — 勞動部指出,7月是許多原住民族的歲時祭儀,根據規定,雇主應給予原住民身分勞工放假一日且工資照給,以利勞工參加祭儀活動,違者最高可處新台幣100萬 ... Read More
法令公告 | 歲時祭儀勞基法
2023年6月19日 — 另依勞動基準法第37條及第39條規定,內政部所定應放假之紀念日、節日,雇主應予放假且工資照給。爰具原住民身分之勞工,於所屬族別歲時祭儀當日欲休假, ... Read More
淺談「原住民族歲時祭儀」假 | 歲時祭儀勞基法
2021年11月3日 — 二、依勞動基準法第37條規定,「原住民族歲時祭儀」為各該原住民族勞工應放假之日。其應放假一日之日期,以行政院原住民族委員會公告為準。三、「原住民族 ... Read More
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