[請益] offer請益(群光gogoro睿能) | gogoro年終ptt
小弟不才,一般國立科大學士,想問大家意見N"不"為新人價群光(三重)目前狀況:正在進行任用流程(下禮拜會寄offer)工作內容:伺服器電源測試(80%自動化測試)上班時間:8:30~17:30(彈性30M)加班出差:偶爾有加班、一年出差2~3次薪水:N*15+績效獎金+認股(股票分三年領取40/30/30)人資說一般人做滿一年會領取17以上gogoro睿能(龜山)目前狀況:核薪完成問報到意願才給offer工作內容:gogoro系統整合測試(20%自動化測試)上班時間:9:30~18:30加班出差:感覺不常加班、不出差薪水:(N+2)*14廣達電腦(華亞)目前狀況:下星期一面試工作內容:...
小弟不才,一般國立科大學士,想問大家意見N "不" 為新人價
群光(三重)目前狀況:正在進行任用流程(下禮拜會寄offer)工作內容:伺服器電源測試(80%自動化測試)上班時間:8:30~17:30(彈性30M)加班出差:偶爾有加班、一年出差2~3次薪水:N*15+績效獎金+認股(股票分三年領取40/30/30)人資說一般人做滿一年會領取17以上
gogoro睿能(龜山)目前狀況:核薪完成問報到意願才給offer工作內容:gogoro系統整合測試(20%自動化測試)上班時間:9:30~18:30加班出差:感覺不常加班、不出差薪水:(N+2)*14
廣達電腦(華亞)目前狀況:下星期一面試工作內容:車用電子系統整合測試(不確定如何測試)上班時間:9:00~18:00加班出差:聽說常常加班和出差(?)薪水:(N-4)*14(?)+績效獎金+認股(?)
群光網路都說很操所以不確定是不是真的,有點擔心,但是這職位是在做伺服器方面的power感覺起來很有趣,跟本身科系也較相符。
gogoro昨天通知核薪結果問報到意願(已有回覆需考慮,期限6/2),但不確定疫情會不會造成延後報到,網路上說主管都是HTC空降的,有的沒有很強的實力只是運氣好,這會讓我有點擔心學不到東西,但我去面試時人資以及主管給我的感覺都很專業。
目前希望能讓我越快上班的優先考慮,所以廣達需要面試時詢問才知道能否在兩個禮拜內上班,才會考慮選擇廣達。
目標是以能學習到自動化測試(軟韌體測試)為主,想請問大家是否能給點建議,去群光還是gogoro又或是廣達,不管是內部氣氛、產品未來發展、企業評價,都希望可以給我一點建議,謝謝大家。
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