105.05.09 | 領國民年金還可以領老人年金嗎
Q:王伯伯現在62歲(出生年月日:43年10月1日),目前參加國保,在民國90年以前曾經工作過,有勞保6年年資,王伯伯想知道可以向勞保局申請勞保老年給付嗎?領了勞保老年給付後會影響國保的權利嗎?應該如何請領對王伯伯比較有利?A:王伯伯年滿60歲曾加過勞保,可選擇現在請領勞保老年給付,並繼續參加國民年金保險,到65歲時再領取國保老年年金給付。 (一)王伯伯現在62歲,勞保年資6年,已經符合請領勞保老年給付條件,可以提出申請。如果王伯伯參加勞保期間的最高60個月平均月投保薪資是3萬元,他6年年資可申請老年一次金共計18...
Q:王伯伯現在62歲(出生年月日:43年10月1日),目前參加國保,在民國90年以前曾經工作過,有勞保6年年資,王伯伯想知道可以向勞保局申請勞保老年給付嗎?領了勞保老年給付後會影響國保的權利嗎?應該如何請領對王伯伯比較有利?
A:王伯伯年滿60歲曾加過勞保,可選擇現在請領勞保老年給付,並繼續參加國民年金保險,到65歲時再領取國保老年年金給付。 (一) 王伯伯現在62歲,勞保年資6年,已經符合請領勞保老年給付條件,可以提出申請。如果王伯伯參加勞保期間的最高60個月平均月投保薪資是3萬元,他6年年資可申請老年一次金共計18萬元(申請公式:「最高60個月平均月投保薪資 × 給付月數」,即3萬元 × 6 = 18萬元)。特別要提醒一點,必須在被保險人還在世時提出申請才有符合請領規定。 (二) 王伯伯請領勞保老年給付18萬元後,因老年給付年資未達15年,給付金額未達50萬元,所以還是可以繼續參加國民年金保險,等到王伯伯年滿65歲時可以申請國民年金的老年年金給付。 (三) 王伯伯在年滿65歲時,若保費均已繳清,並且沒有領取相關社會福利津貼(例如:低收入老人生活津貼、身心障礙者生活補助等),可按較優的A式計算國民年金老年年金給付,按月請領4,935元。(計算公式:「(月投保金額(目前為18,282元)× 保險年資 × 0.65%)+ 3,628元」。註:王伯伯自國保97年10月1日開辦即加保至其年滿65歲時,保險年資約11年) (四) 申請方式:填寫「勞工保險老年給付申請書及給付收據」送勞保局,申請勞保老年一次金給付;等年滿65歲時再填寫「國民年金老年年金給付申請書及給付收據」申請國民年金老年給付。
A:王伯伯也可以等到年滿65歲時,合併計算勞保年資及國保年資,按月請領老年年金給付,每月合計可領7,009元。 (一) 王伯伯年滿65歲時,勞保年資有6年、國保年資有11年,2種年資併計超過15年,依勞工保險條例規定,勞保年資未滿15年,但併計國保年資滿15年者,於年滿65歲時,可依各保險年資分別計算給付金額後,合併發給被保險人。 計算方式如下:
勞保老年年金金額有二個計算公式,擇優發給。 第1式:勞保加保期間最高60個月的平均月投保薪資×年資× 0.77...