找工作,被動也可以!你不知道的求職方法 | 如何找工作最有效
你喜歡你現在的工作嗎?從來沒有想過換工作嗎[1]?即使你非常幸運有一份好工作,你也應該做好離職的準備,主動或被動辭掉你喜歡的工作的理由有很多,可能是更好的薪水或是好的升遷機會,也有可能是因為公司裁員。不論原因是什麼,重點是你如何準備好自己以防不時之需。主動的工作搜尋主要來自於每個人需要(新)工作的需求,主動求職者將他們的履歷上傳到求職網站,搜尋並投履歷。除此之外,求職者也會利用像Linkedin等社交網站來擴大自己的搜尋範圍。主動求職者也會參加類似工作博覽會等來擴大自己的人脈,他們也可能會跟獵人頭或者公...
你喜歡你現在的工作嗎?從來沒有想過換工作嗎[1]?即使你非常幸運有一份好工作,你也應該做好離職的準備,主動或被動辭掉你喜歡的工作的理由有很多,可能是更好的薪水或是好的升遷機會,也有可能是因為公司裁員。不論原因是什麼,重點是你如何準備好自己以防不時之需。
主動的工作搜尋主要來自於每個人需要(新)工作的需求,主動求職者將他們的履歷上傳到求職網站,搜尋並投履歷。除此之外,求職者也會利用像Linkedin等社交網站來擴大自己的搜尋範圍。主動求職者也會參加類似工作博覽會等來擴大自己的人脈,他們也可能會跟獵人頭或者公司HR聯絡以建立自己的求職網路。
被動的工作搜尋指的是目前有工作,對其他工作機會(尤其是更好的)有興趣,但是不會主動去申請特定職位的在職工作者。被動工作搜尋的模式的好處是,當你因為某些因素而必須開始尋找其他工作時,你可以容易地將被動工作搜尋的資訊轉換為主動搜尋的來源。被動工作搜尋者通常會將他們的履歷以及Linkedin檔案保持更新,並參加社交場合與在其他公司工作的朋友互動。他們同時也會在求職網站上設定工作空缺通知。
被動工作搜尋的求職者只要投資一點時間將自己準備好,就可以在開始主動搜尋工作時節省許多寶貴時間。以下是十個如何成為一個有效的被動工作搜尋者:
當個活躍的Linkedin使用者設立一個好的Linkedin檔案,包含自己的學歷、工作經驗、以及技能和證照等。你的Linkedin檔案是你的線上履歷,所以一定要仔細校對過。當你的檔案設定好,和你認識的人連結。加入相關的Linkedin群組,例如工作搜尋群組、公司群組、校友群組等,這些群組將是你未來找工作的極佳資訊來源。
如何透過社交網站找工作? 除了透過一般求職網站,社交網站尤其像是Linkedin也是個找工作的好方式。建立完整的檔案,並與你的聯絡人保持聯繫。社交網站上也有許多公司的人資部門或是獵人頭在尋找人才,因此隨時更新你的檔案十分重要。
寫推薦幫你的Linkedin朋友寫推薦吧,這樣你有極大的機會他們也會幫你寫推薦。如此一來你未來的僱主可以了解你是個值得信賴的,別人的推薦勝過你的自我推薦好幾倍。
建立職業社交網絡你不需要花過多的時間在社交上,但是你應該花一定時間定期擴大你的網絡範圍。你的社交圈越大,在找工作時...