南山人壽8年獲利創新高,董座杜英宗「被下台」內幕 | 杜英宗年薪
猶記得今年六月二十一日南山股東會現場,當時意氣風發、自信滿懷的董事長杜英宗,在炮聲隆隆的股東會中,為了南山人壽連七年沒發現金股息、新資訊系統頻出包,兩度向小股東道歉,面對「境界系統」所引發的波瀾,他硬挺地表示,「我完全負責。」時隔不到三個月,金管會無預警祭出杜英宗停權兩年,不得擔任董事、董事長職務在內的五項裁罰。變化之快震驚市場,對南山的後續效應恐怕相當重大。 二○一○年的南山[1],虧損高達一四○億元;隔年,潤泰集團總裁尹衍樑結合寶成集團創辦人蔡其瑞,合組潤成投資控股入主南山,並找來杜英宗擔任副...
猶記得今年六月二十一日南山股東會現場,當時意氣風發、自信滿懷的董事長杜英宗,在炮聲隆隆的股東會中,為了南山人壽連七年沒發現金股息、新資訊系統頻出包,兩度向小股東道歉,面對「境界系統」所引發的波瀾,他硬挺地表示,「我完全負責。」
時隔不到三個月,金管會無預警祭出杜英宗停權兩年,不得擔任董事、董事長職務在內的五項裁罰。變化之快震驚市場,對南山的後續效應恐怕相當重大。
二○一○年的南山[1],虧損高達一四○億元;隔年,潤泰集團總裁尹衍樑結合寶成集團創辦人蔡其瑞,合組潤成投資控股入主南山,並找來杜英宗擔任副董事長負責經營後,當年南山稅後淨利就一舉來到三十五.九億元,之後開始節節高升。整體來說,從一一年到一八年,南山資產從一.九兆元,翻了一番到四.四兆元,成長一.三倍。若論獲利能力,去年南山大賺二六五億元,放眼同業,表現可圈可點,杜英宗[2]確實做出好成績。
投行教父跨進壽險踢鐵板
自從擔任南山董事長,杜英宗從投行教父轉型成為三萬六千名業務員的領導者,格外重視內部溝通以及員工進修的他,特別針對業務員、管理人員等開設不同的管理學院,除了找來專家上課,本人更是每堂必到;此外,他也經常召集南山內部同仁到公司大廳開講,偶爾還會點名同仁發言。
最重要的是,接手第一年起就讓南山虧轉盈,獲利一路攀升的好成績,杜英宗因此大獲尹衍樑的信任與授權,薪水也伴隨獲利績效獎金,從年領二二○○萬元到超過一億元;他個人對南山未來發展的信心,也反映在其個人持股,今年增資之後,個人持股達三.二一%,是南山第三大股東,強勢領導風格更是貫穿整個南山人壽。
一四年在杜英宗主導下,南山啟動新資訊系統平台「境界成就」開發計畫,陸續投入達百億元,找來德商思愛普(SAP)量身打造。豈料,耗時五年開發的系統從去年九月上線以來「亂象頻傳」,一名資深南...