工讀生提離職,大家都在找解答。第1頁
2022年2月25日—沒有交接:根據勞基法規定,事實上交接是屬於勞工的義務,無論是上班族或是工讀生身份,在離職前都應該好好的移交手邊的工作,除了盡責到最後一刻留下 ...,做了兩個禮拜覺得很不適合這份工作,就在當天做完下班之後提離職(當天結束之後有三天的排休,第四天才有我的班),雇主也說好.最近發薪日 ...
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【2023最新】打工離職怎麼說?這樣提不尷尬 | 工讀生提離職
2022年2月25日 — 沒有交接:根據勞基法規定,事實上交接是屬於勞工的義務,無論是上班族或是工讀生身份,在離職前都應該好好的移交手邊的工作,除了盡責到最後一刻留下 ... Read More
【問題】關於工讀生離職的法規 | 工讀生提離職
做了兩個禮拜覺得很不適合這份工作,就在當天做完下班之後提離職(當天結束之後有三天的排休,第四天才有我的班),雇主也說好. 最近發薪日 ... Read More
工作未滿3個月要怎麼提離職?預告期包含假日嗎?3大QA一次看 | 工讀生提離職
2022年8月11日 — 簡單來說,就是「無需預告」的意思。而適用此類別的,包含:工作未滿3個月的不定期契約勞工;就算雙方勞動契約有特別規定,提離職需提前1個月告知雇主,但 ... Read More
工讀生也有特休跟資遣費?打工族別讓自己的權益睡著了 ... | 工讀生提離職
2019年6月13日 — 其實在勞基法中並沒有「工讀生」名詞,我們在「勞動名詞大對決! ... 不過也建議雇主們,離職與交接工作的程序最好在勞動契約或工作規則內訂 ... Read More
工讀生想要離職怎麼說 | 工讀生提離職
2022年11月16日 — 先說聲不好意思,因為是第一次發文如果排版上有難閱讀之處請見諒。或者是發錯版也很不好意思。如題,我目前在一間連鎖的餐廳當工讀生,但做了三個多月 ... Read More
工讀生提出離職卻說需要提前說 | 工讀生提離職
2020年7月10日 — 工讀生提出離職卻說需要提前說 · 一、繼續工作三個月以上一年未滿者,於十日前預告之。 · 二、繼續工作一年以上三年未滿者,於二十日前預告之。 · 三、繼續 ... Read More
工讀生要事先告知離職???勞工問題??? | 工讀生提離職
我是一個工讀生,最近因為公司主管的態度讓公司許多員工想要離開,我想請問一下,在勞基法中,如果要離職需七天前先告知主管,這個條約有用在工讀生中嗎? Read More
工讀生離職 | 工讀生提離職
我5點半上班,到7點另一位工讀生過來之前,店裡所有的清潔工作,全是我負責( ... 甚至還說你要馬上離職,就是扣7天薪水,說寫在員工守則裡面,我進去以來從沒 ... Read More
工讀生離職問題 | 工讀生提離職
2019年7月11日 — 【企業人事制度.勞資糾紛】我想請問律師,我想了解一下,加油站工讀生,做2個禮拜要離職之前需要提前幾天告知。 那薪水雇主照付給我嗎。 Read More
工讀離職問題 | 工讀生提離職
2019年8月16日 — b8 如果你們談好一個期限就是按照期限沒有談,直接提離職,按照勞基 ... B9 我是工讀生排班制的如果今天她已經排了下禮拜的班且通知了我我不 ... Read More
打工族必知權益 | 工讀生提離職
2022年8月5日 — 工讀生離職的時候也須依照年資提前告知離職的日期,讓雇主有調動人力、交接的準備時間,不能因為是工讀生,就認為只要我不高興隨時都可以離職。 ♂️若 ... Read More
計時人員工讀生離職手續與告知預備期要多久 | 工讀生提離職
2022年9月21日 — 工作未滿三個月內,當天跟公司告知可當天離職(所以最好下班再說,免得當天上班很難過!) ... 繼續工作三個月以上一年未滿者,於十日前預告之。 繼續工作一年 ... Read More
計時人員工讀生離職手續與告知預備期要多久 | 工讀生提離職
這樣提離職才是高手!6個訣竅讓離職這件事不再惱人! | 工讀生提離職
2020年2月19日 — 在現在勞基法的規定中,員工提離職是需要提前告知的,雖然實務上來講, ... 由於工作環境跟上一份工讀生的內容落差太大,因此有些適應不良。 Read More
離職預告期怎麼算才合理?可以「說不幹就立馬閃人」嗎? | 工讀生提離職
2022年11月15日 — 不敢向主管開口提離職; 決定寫封正式的離職信. 年後轉職潮來臨,不少人想找份更適合自己的工作,或想追求更好的待遇。而下定決心要離職後,可能不知 ... Read More
離職預告期怎麼算?勞基法離職4要點,算法超簡單! | 工讀生提離職
如果是「不定期契約」的勞工,雖然隨時可以提離職,但要提離職時,必須遵守第16條第1項的勞基法離職預告期規定來 ... 例如:宣傳期4個月,請短期工讀生來幫忙4個月。 Read More
離職預告期怎麼算?把握黃金4要點,算法超簡單! | 工讀生提離職
2020年12月7日 — 如果是「不定期契約」的勞工,雖然隨時可以提離職,但要提離職時,必須遵守第16條第1項 ... 例如:宣傳期4個月,請短期工讀生來幫忙4個月。 Read More
離職預告期要多久?老闆不放人怎辦?離職前必知的6 項權益 | 工讀生提離職
2022年12月14日 — 不過,為了避免爭議,建議工作者向雇主提離職時,留下書面、電子信箱或通訊軟體等離職通知紀錄,確保雇主得知你離職的消息,並押上「最後上班日期」,且 ... Read More
餐飲業工讀做未滿一個禮拜,提辭職但不放人怎麼辦? | 工讀生提離職
2021年11月16日 — 1.我目前正在餐飲業工作,原本應徵早班工讀,但因另一位工讀生晚班無法上班而被調去做晚班,加上培訓目前已經做6,晚班表定9點30下班,但常常加班到11 ... Read More
首頁 | 工讀生提離職
... 部分時間工作勞工權益 · 違反勞動法令公布專區 · 童工、母性保護、技術生 · 工讀生權益 · 職業災害與補償( ... 雇主得否要求勞工須辦理離職手續後,始發給工資? Read More
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